Нужно уметь и любить: - Планировать и структурировать задачи внутри команды департамента приоритезировать и следит за своевременным выполнением
- Разрабатывать концепцию по обучению персонала розницы и продвижение продукта на рынке.
- Создавать оптимальную среду путём анализа клиентского пути в мобильном приложении для покупателя и продавца товаров маркет-плейса с полноценным личным кабинетом.
- Следить за показателями маркет-плейса и постоянно оптимизирует работу для достижения максимальной эффективности.
- Отслеживать путь клиента/путь продавца и постоянно оптимизирует их..
- Принимать решения и действовать в условиях неопределенности и изменений.
- Уметь координировать работу меж функциональных команд для достижения целей проекта.
- Опыт в выявлении, оценке и управлении рисками проектов.
- Демонстрировать успешного опыта управления продуктами на всех этапах их жизненного цикла
- Развивать продуктового предложения, ценообразование и развитие продаж устройств и аксессуаров, проведение промоакций, развитие партнёрских сервисов и оптимизацию пользовательского опыта в онлайн-каналах продаж.
- Взаимодействовать с подразделениями маркетинга, ИТ, e-commerce, digital и CRM, а также с внешними партнёрами и вендорами
- Разрабатывать и поддерживать ассортимент устройств и аксессуаров, контролировать наличие и жизненный цикл SKU.
- Формировать и развивает продуктовые предложения, bundles и совместные продажи с тарифами и сервисами
- Инициировать обновления ассортимента на основе анализа продаж, трендов и предпочтений клиентов.
- Определять ценовую стратегию по категориям устройств и аксессуаров. Совместно с маркетингом и вендорами формирует промо-политику и календарь акций.
- Анализировать эффективность ценовых гипотез, акций и влияния на маржинальность. Оценивать продажи, маржинальность и конверсии по SKU.
- Проводить A/B-тесты, анализировать клиентское поведение (click path, conversion rate, drop-off). Формировать отчётность по динамике продаж и эффективности.
- Отвечать за развитие партнёрских проектов, включая: запуск и развитие платформ trade-in (онлайн/офлайн); интеграцию кредитного брокера (вендоры, банки, API); развитие программ страхования, гарантии и доп. сервисов.
- Инициировать внедрение и оптимизацию онлайн-сервисов совместно с проектными менеджерами.
- Обеспечивать актуальность контента и UX на сайте (карточки устройств, визуалы, преимущества и выгоды). Курировать обновление акций, баннеров, описаний и карточек товаров.
- Взаимодействовать с ИТ и маркетингом по вопросам настройки интерфейсов, лендингов и интеграции партнёрских сервисов. Совместно с digital- и CRM-командами разрабатывает и внедряет персонализированные предложения (push, email, баннеры).
Нас интересует: - Высшее образование (бизнес, IT, телеком, менеджмент, маркетинг, экономика);
- Участие в разработке продуктов;
- Участие в продвижении продуктов;
- Управление продуктовым портфелем;
- Стратегическое видение;
- Креативность;
- Навыки проведения презентаций;
- Умение управлять репутацией бренда;
КАРЬЕРНЫЙ РОСТ, ОФИЦИАЛЬНОЕ ТРУДОУСТРОЙСТВО И НЕ ТОЛЬКО - Годовой бонус по результатам KPI;
- Дополнительные 4 дня отпуска — итого 28 календарных дней за год;
- Корпоративная сотовая связь;
- Добровольная медицинская страховка со стоматологией и лекарствами с возможностью бесплатно добавить двух близких родственников;
- Фитнес-абонементы со скидкой и в рассрочку;
- Профессиональное развитие: участие в митапах, тренингах, конференциях, демо-днях и хакатонах;
- Денежная компенсация за использование личного ноутбука;
- Онлайн-платформа бесплатной психологической помощи;
- Доступ к корпоративной онлайн-библиотеке MyBook.
Теlе2 — это территория возможностей. Здесь тебя примут таким, какой ты есть, поддержат, направят и откроют множество возможностей.