Менеджер по оценке и развитию персонала

Агропромкомплектация

Менеджер по оценке и развитию персонала

посёлок городского типа Ржавки, Ленинградское шоссе, 37-й километр, с1

Метро: Крюково

Описание вакансии

Группа компаний «Агропромкомплектация» — один из крупнейших работодателей в аграрном секторе России. Мы предлагаем надежные рабочие места на родной Земле, с достойной заработной платой, социальными гарантиями и программами поддержки для сотрудников.

Задачи:
  • Разрабатывать, внедрять и поддерживать процедуры оценки персонала (тесты, интервью по компетенциям, 360°, ассессмент‑центры);
  • Выявлять талантливых сотрудников, оценивать их потенциал и формировать базу кадровых резервистов;
  • Совместно с руководителями составлять и регулярно обновлять индивидуальные планы развития резервистов;
  • Организовывать взаимодействие резервистов с руководителями и внутренними/внешними экспертами: обучение, наставничество, участие в проектах;
  • Участвовать в системе удержания и ротации: предлагать варианты внутренних переводов и карьерных шагов для ключевых сотрудников;
  • Разрабатывать и актуализировать планы преемственности по ключевым позициям компании;
  • Отслеживать выполнение планов развития и динамику готовности кадрового резерва к целевым ролям. Анализировать результаты работы с резервом и программ развития, готовить отчеты и рекомендации по улучшениям для руководства.
Требования:
  • Опыт лидирования проектов по внедрению систем оценки или программ обучения/развития от идеи через реализацию до результата;
  • Практический опыт работы с методами оценки кандидатов;
  • Навыки разработки индивидуальных планов развития с учетом специфики бизнеса, конкретных должностей и узких профессиональных навыков (hard skills) резервистов;
  • Умение работать с данными: структурировать информацию по сотрудникам, готовить понятные отчеты и простые дашборды для руководителей;
  • Уверенное владение Excel и основными HR‑системами/платформами оценки и опросов.

Условия работы:

  • Работа в крупной и стабильной Российской компании;

  • Официальное оформление по ТК РФ, социальный пакет;

  • График работы: 5/2;

  • Корпоративная мобильная связь;

  • Скидка 50% на продукцию собственного производства и бонусная программа в фирменных магазинах для сотрудников Группы компаний;

  • Новогодние подарки для детей, корпоративные и семейные мероприятия, поддержка в различных жизненных ситуациях и другие преимущества для сотрудников Группы компании.

Посмотреть контакты работодателя

Адрес

Похожие вакансии

Инстройтехком
Полный день
  • Москва

  • от 172000 RUR

Рекомендуем
МАГНИТ, Розничная сеть
Полный день
  • Москва

  • от 172000 RUR

Рекомендуем
Азиатско-Тихоокеанский Банк
Полный день
  • Москва

  • от 172000 RUR

Рекомендуем
ГКУ Центр занятости населения города Москвы
Полный день
  • Москва

  • от 150000 RUR

Sminex
Полный день
  • Москва

  • до 280000 RUR

ОМЕГА
Полный день
  • Москва

  • до 160000 RUR

Эстилаб Рус
Полный день
  • Москва

  • до 160000 RUR

НПО Высокоточные Комплексы

Главный эксперт (мотивация и KPI)

НПО Высокоточные Комплексы

Полный день
  • Москва

  • до 160000 RUR

БВТ БАРЬЕР РУС
Полный день
  • Москва

  • до 160000 RUR

ГЕТ ЭКСПЕРТС РЕКРУТМЕНТ

Менеджер по развитию компетенций (T&D)

ГЕТ ЭКСПЕРТС РЕКРУТМЕНТ

Полный день
  • Москва

  • от 200000 RUR

Nordgold
Полный день
  • Москва

  • от 200000 RUR

Гринатом
Полный день
  • Москва

  • от 200000 RUR

ТрансМашХолдинг, Группа компаний
Полный день
  • Москва

  • от 200000 RUR

NOVAROLL
Полный день
  • Москва

  • от 200000 RUR

ТЛП Менеджмент
Полный день
  • Москва

  • от 200000 RUR

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию