СООО «Ароматик» - белорусский производитель, успешно работаем более 30 лет, поставляя продукцию в страны СНГ, Европу и дальнее зарубежье.
Основное направление деятельности - производство фруктовых наполнителей, ароматизаторов, спиртосодержащих экстрактов, сухих смесей ингредиентов для пищевой промышленности.
Компания основана в 1993 году и постоянно инвестирует в инновации и качество, что позволяет создавать уникальные собственные разработки и продукты, соответствующие мировым стандартам качества. Сейчас в штате работает более 100 сотрудников.
Мы развиваем собственное производство, внедряем новые технологии и создаём продукты, соответствующие мировым стандартам качества.
Ищем специалиста по кадрам с функцией инженера по охране труда
Условия:
- Производственная площадка СООО «Ароматик», г. Дзержинск, Минская область, Республика Беларусь.
- Работа в устойчивой и активно развивающейся компании;
- Конкурентная заработная плата от 3000 BYN;
- Современное оборудование и комфортные условия труда;
- Поддержка и взаимодействие с собственниками и топ-менеджментом компании;
- Профессиональный коллектив, где ценится инициатива и компетентность;
- Официальное оформление и социальные гарантии;
- Возможности обучения и повышения квалификации.
Основные обязанности по охране труда
- Организация работы по охране труда и технике безопасности.
- Методическое сопровождение предприятия по вопросам ОТ, ТБ (инструкции, положения, приказы, журналы и т.п.);
- Контроль соблюдения действующего законодательства в области ОТ и ТБ, и координирование деятельности структурных подразделений по обеспечению безопасных и здоровых условий труда.
- Работа с документами по ОТ и ТБ в соответствии с требованиями законодательства, составление отчетности по установленным формам и в соответствующие сроки.
- Проведение инструктажей по ОТ и ТБ, обучение и проверка знаний, периодический контроль.
- Проведении аттестации рабочих мест
- Идентификация производственных рисков и профилактика несчастных случаев
- Актуализация и поддержание в рабочем состоянии СУОТ.
- Выстраивание взаимодействия с государственными органами, представление интересов предприятия при взаимодействии с инспекцией по ОТ и МЧС.
- Поддержание производственной дисциплины и здорового микроклимата в коллективе.
Основные обязанности по кадрам
- Ведение кадрового делопроизводства согласно законодательству: заключение и продление контрактов, приказы, отпуска, командировки, договоры подряда и т.п.
- Формирование и актуализация личных дел сотрудников.
- Учет, заполнение и хранение трудовых книжек
- Составление статистической отчетности и персонифицированный учет (ПУ-1, ПУ-2, 1Т-кадры), архивация и хранение документов и т.д.
- Ведение воинского учета.
- Взаимодействие с государственными органами по вопросам кадров
Требования к кандидату
Профессиональные компетенции
- Опыт работы в данной области от 3-х лет
- Высшее образование
- Знание трудового законодательства и владение кадровым делопроизводством
- Знание норм законодательства в области требований охраны труда, промышленной и пожарной безопасности - обязательно
- Умение работать с документацией и программами учета и статистики
- Обязателен опыт общения с государственными органами и лоббирования интересов компании. Возможность влиять на принятие решений и адаптироваться к изменениям законодательства;
- Развитые коммуникативные навыки.
- Знание в области охраны окружающей среды и соблюдения требований природоохранного законодательства приветствуется.
- Готовность принимать самостоятельные решения и нести ответственность за результат.
Личные качества
- Системность, техническое и стратегическое мышление.
- Ответственность, внимательность, высокая дисциплина.
- Умение эффективно работать в команде.
- Инициативность, гибкость, умение работать в условиях многозадачности.
- Коммуникабельность и умение конструктивно взаимодействовать с разными уровнями сотрудников и партнёров.
- Лояльность к компании и соблюдение коммерческой тайны.
Вакансия на перспективу.