Ведущий инженер (электротехнические работы, КИПиА, СВН)

Научно-производственная компания ОАО «Пеленг», являющаяся лидером по разработке оптико-электронных систем, приглашает в свою команду Ведущего инженера (электротехнические работы, КИПиА, СВН, СС, пожарная сигнализация).

Вам предстоит:

• Участие в получение технических условий на электроснабжение по объектам капитального ремонта, модернизации, реконструкции, возведения;
• Участие в разработке и согласовании технических заданий от структурных подразделений предприятия в части электроснабжения и автоматизации, видеонаблюдения, пожарной сигнализации, сетей связи;
• Сопровождение процесса проектирования от заключения договора до получения проектной документации (согласование проектов в части ЭО, АОВ, СВН, СС, ПС);
• Сопровождение и контроль за выполнением СМР на закрепленном объекте от заключения договора с подрядчиком до ввода объекта в эксплуатацию.;
• Участие в приемке объектов в эксплуатацию (получение справок о выполнении ТУ, заключения Госэнергогазнадзора и др.)

Наши ожидания:

• Знание алгоритмов автоматизации систем вентиляции и кондиционирования воздуха;
• Умение анализировать полученные ТУ, ТТ, стоимость работ, предложенные подрядными организациями;
• Умение работать с технической документацией и чертежами раздела АОВ, читать функциональные и принципиальные схемы автоматизации систем вентиляции и кондиционирования
• Умение работать в офисных программах, Autocad.

Мы предлагаем:

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

​​​​​​