Руководитель строительного проекта

Москва, улица Берзарина, 19к2

Метро: Народное Ополчение

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

руководство и управление строительными проектами на всех стадиях;
координация, контроль за выполнением сроков ГПР, качества и объемов СМР на объектах в соответствии с заключенными контрактами;
взаимодействие со всеми участниками строительства: проектировщики, генподрядчики, службы строительного контроля, органы согласования;
организация и контроль своевременного обеспечения объектов необходимыми материально-техническими и трудовыми ресурсами;
организация и контроль ведения и сдачи исполнительной документации, подписание выполненных работ по формам КС-2, КС-3;
согласование возникающих в ходе строительства изменений проектных решений, решение вопросов по замене материалов, изделий, конструкций, технологий производства работ;
контроль ведения документооборота по проекту (систематизация и хранение документов в электронной системе папок);
подготовка справочных материалов, сводно-аналитических таблиц;
контроль всех договорных обязательств по проекту;
проведение рабочих совещаний, деловая переписка;
работа с проектной и исполнительной документацией, проверка спецификаций;
решение административных и организационных вопросов на объекте.

Требования:

высшее строительное образование, желательно Промышленное и гражданское строительство (ПГС);
опыт работы в капитальном ремонте обязателен (школы, поликлиники);
знание технологии строительного производства;
опыт работы от 3-х лет в данной должности;
опыт работы с государственными заказчиками приветствуется;
отличные организаторские способности, умение работать как в команде, так и самостоятельно;
наличие портфолио с успешно завершёнными проектами;
умение принимать решения в условиях высокой неопределённости и сжатых сроков;
уверенное владение MS Excel, AutoCAD.

Условия:

официальное трудоустройство по ТК РФ, социальные гарантии (оплачиваемые листки нетрудоспособности‚ ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней);
своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
предоставляется спецодежда;
уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом.