Рекрутер / Специалист по подбору персонала в АНКОР

Всем привет!

Пожалуйста, откликайтесь только, если вы НЕ из Москвы.

Ищу человека к себе в команду проф.подбора - начинающего Ресечера/Рекрутера, с опытом работы в рекрутинге от 3-6 месяцев или стажировки.

Мне важно наличие большого желания и мотивации! :)

Если ты не можешь без коммуникации, тебе интересно ориентироваться в бизнесе и рынке труда, анализировать людей и их опыт, хочешь развиваться в подборе - откликайся, будем знакомиться!

У нас очень классная сильная команда, интересные, необычные, непростые позиции.
Работаем на рынке FinTech, вакансии приходят от крупных ИТ и финансовых компаний – лидеров рынка, их комфортно предлагать кандидатам.
Постоянно узнаешь что-то новое, потому что у нас очень широкий спектр вакансий (профессиональный точечный подбор + Executive Search): финансы, маркетинг, аналитика, дизайн, логистика, HR – от Ведущих специалистов до Топов (CEO, CFO, COO) и др.

Обязанности:

• Поиск кандидатов на различных источниках
• Проведение первичного телефонного интервью
• Возможность подключаться к интервью с консультантом, а в перспективе 4-6 месяцев проводить самостоятельно (кейс интервью, по компетенциям, биографическое и др)
• Подготовка резюме и Cover Letter для представления кандидатов клиенту

От тебя жду:

• мотивацию, желание развиваться в рекрутменте в очень дружной команде и влиять на свой финансовый результат - у нас нет потолка по доходу)
• понимание рынка труда и опыт работы/стажировка в подборе от 3-6+ месяцев
• английский от Intermediate, т.к. работаем с международными компаниями

Условия:

• ДМС после ИС
• прозрачная единая ежемесячная бонусная система + квартальный бонус за выполнение планов + нематериальное поощрение за результаты
• постоянное интересное корпоративное обучение
• дружная команда и разнообразное времяпровождение, профессиональные мероприятия
• выстроенная система карьерного роста (каждые 9 месяцев идет рост)
• полная занятость, гибридный график в твоем городе или удаленка.