Заключение договоров аренды, строгое выполнение плана по квартально;
Полное сопровождение проекта до передачи в эксплуатацию;
Планирование помесячно графика открытий магазинов без переносов.
Требования:
Готовность к разъездному характеру работы;
Опыт в развитии розничных сетей является преимуществом;
Высшее образование;
Развитые коммуникативные навыки, умение вести переговоры.
Условия:
Официальная "белая" заработная плата, выплата 2 раза в месяц. Оклад 60 000 р + полугодовая премия 20% + 100% квартальная сдельная премия при выполнении целевых показателей;
График работы: пятидневная рабочая неделя;
Добровольное медицинское страхование;
Возможность профессионального и карьерного роста: все сотрудники имеют возможность повышать свою квалификацию на корпоративных тренингах и открытых семинарах и конференциях за счёт Компании;
Корпоративная скидка при покупке товаров в магазинах сети («Пятерочка», «Перекресток», «Карусель»);
Корпоративные подарки и награды;
Новогодние подарки детям сотрудников Компании, льготные путевки в детские лагеря отдыха;
Корпоративные мероприятия и конкурсы с ценными памятными подарками.