Эксперт отдела главного геодезиста (Узбекистан)

Инжиниринговый дивизион Госкорпорации «Росатом» занимает 1 место в мире по портфелю заказов и количеству одновременно сооружаемых АЭС в России и за рубежом. В контур Дивизиона входят ведущие компании атомной отрасли, специализирующиеся на проектировании и сооружении АЭС большой мощности.

Инжиниринговый Дивизион ведет свою деятельность в России, Европе, на Ближнем Востоке, Юго-Восточной Азии и Северной Африке.

Обязанности:

• Проведение геодезического контроля строящихся и реконструируемых объектов в части геометрических размеров, высотных отметок, привязок;

• Проверка в части геометрических параметров техническую проектную и рабочую документацию, необходимую для выполнения геодезических разбивочных работ;

• Контроль исполнительной документации, оформленной в процессе выполнения и технической приемки СМР и иных работ, представленных субподрядной организацией;

• Контроль имеющегося геодезического инструмента (своевременное проведение необходимых поверок, мониторинг за исправность имеющегося оборудования).

Требования:

• Опыт работы в области геодезии в строительстве не менее 5 лет;

• Знания основ картографии и геодезии;

• Знания правил производства СМР;

• Знания требований к составу и порядку ведения исполнительной документации;

• Навыки работы с современным геодезическим оборудованием;

• Нвыки проведения подсчетов, масштабирования;

• Готовность к релокации за рубеж;

• Образование / специальность - Высшее.

Должен знать:

- действующие в отрасли и в организации стандарты, технические условия, нормативные документы, НЛА, регламентирующие качество строительно-монтажных работ;

- законодательные и нормативные правовые акты, распорядительные и нормативные материалы по производству полевых и камеральных топогеодезических работ;

- стандарты и другие нормативные документы по эксплуатации, поверке, юстировке и хранению средств измерений;

- средства вычислительной техники, коммуникаций и связи;

- законодательные и иные нормативно правовые акты в области охраны труда, промышленной, пожарной безопасности и производственной санитарии.

Условия:

• Компенсация затрат на съемное жилье;
• Уровень дохода устанавливается по итогам собеседования в зависимости от профессионального уровня кандидата;

• Выплата годовой премии по итогам ежегодной оценки результатов деятельности;

• Расширенный социальный пакет (ДМС, льготы и компенсации, предусмотренные коллективным договором и пр.).

Благодарим Вас за интерес, проявленный к вакансиям нашей Компании!

В первую очередь телефонные интервью и собеседования планируются с кандидатами, резюме которых максимально соответствуют заявленным в вакансии требованиям (предъявляемым к образованию, квалификации, опыту работы и пр.). Отсутствие ответа в течение 14 дней будет означать, что, к сожалению, в данный момент у нас нет подходящей для Вас вакансии. В этом случае, Ваше резюме будет рассмотрено при открытии вакансий, соответствующих Вашим компетенциям и ожиданиям.