Старший мастер

НМ-Тех – современная российская научно-производственная компания. Мы специализируемся на разработке и производстве микроэлектронных компонентов.

НМ-Тех это:

- собственная научно-исследовательская база и бережно сохраненные инженерные традиции

- высокотехнологичное производство

- профессиональные результативные сотрудники.

Наша цель - обеспечение устойчивого развития отрасли микроэлектроники в Российской Федерации за счет создания производственных мощностей, способных:

- обеспечить потребности отечественных дизайн-центров по изготовлению микросхем

- сформировать базовые компетенции специалистов отрасли.

Мы стремимся стать производителем №1 в нашем сегменте в России.

Обязанности:

-Осуществлять руководство подчиненными работниками департамента газового хозяйства;
-Составлять планы, отчеты, графики, координирующие деятельность подчиненных работников;
-Осуществлять формирование и ротацию дежурных смен;
-Устанавливать и своевременно доводить задания сменам и отдельным работникам в соответствии с утвержденными планами производства;
-Знать требования к качеству выполняемых работ, к материалам и изделиям и требовать точного их выполнения работниками;
-Осуществлять контроль за правильностью эксплуатации и проведением обслуживания оборудования департамента хозяйства с учетом требований основного производства;
-Совместно с инженерами и руководителем службы осуществлять расследования причин аварий;
-Следить за обеспечением работников департамента индивидуальными и коллективными средствами защиты;
-Контролировать качество применяемых в производстве материалов. Своевременно изымать материалы, не прошедшие соответствующий контроль или материалы с истекшим сроком годности;

• Старший мастер департамента газового хозяйства должен иметь опыт:
  -Руководства коллективом;
  -Составления распорядительных документов;
  -Ведения технической документации;
  -Эксплуатации газового оборудования;
  -Проведения инструктажей по ТБ, а также ведения документации по охране труда и технике безопасности;
  -Работы с орг. техникой и средствами связи.
• Старший мастер должен обладать следующими деловыми качествами:
• Обязательность, исполнительность, организованность, оперативность, способность работать в команде;
• Умение организовывать людей и контролировать исполнение работ;

• График работы 5/2 с 8-17;
• Ежегодная индексация;
• Система грейдирования;
• Удобная локация (центр города);
• официальное трудоустройство, стабильная выплата заработной платы два раза в месяц.