Ведущий специалист по кадрам

Обязанности:

• ведение кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РФ (прием, перевод, увольнение, совмещение должностей, формирование трудовых договоров и дополнительных соглашений, ведение личных дел работников, составление приказов по личному составу);
• составление графика отпусков и контроль за его соблюдением;
• оформление, учет и движение трудовых книжек, в т.ч. электронных трудовых книжек;

В должностные обязанности не входит: подбор персонала, ведение штатного расписания, охрана труда, СОУТ, воинский учет, табелирование, больничные листы отчетность).

Численность штата: 300 человек.

Внедряется кадровый электронный документооборот.

• высшее образование, опыт работы в кадровом делопроизводстве от 3 лет;
• знание трудового законодательства и всех направлений кадрового документооборота;
• уверенное владение ПК, знание программ;
• умение работать в режиме многозадачности и грамотно расставлять приоритеты в работе;
• аккуратность в работе с документами, пунктуальность, ответственность, коммуникабельность.

Рабочий день с 8.30 до 17.30, выходные - суббота, воскресенье.

Дополнительный отпуск 14 календарных дней.