Менеджер по привлечению новых клиентов B2B (HoReCa)

• ​Исследование и анализ рынка в рамках закрепленной территории ГМ, выявление потенциальных корпоративных клиентов для увеличения активной клиентской базы.
• Анализ потенциала клиентов на предмет его целевого соответствия профайлу корпоративного клиента компании.
• Ведение актуальной базы данных клиентов, включая информацию о контактах, предпочтениях и истории взаимодействия.
• Правоведение презентаций сервиса и продукта компании для потенциальных клиентов, демонстрируя их преимущества и уникальные предложения.
• Проведение переговоров с корпоративными клиентами, согласование условий и заключение контрактов на поставку продуктов.
• Разработка коммерческих предложений адаптированных под потребности клиентов.
• Подготовка регулярной отчетности о результатах работы, достижении планов продаж и эффективности проводимых мероприятий.

Требования:

• Опыт работы в мелкооптовых продажах (обязательно!).
• Глубокое понимание рынка продуктов питания.
• Уверенные коммуникативные и аналитические навыки.
• Знание ключевых бизнес-показателей в торговле (оборот, маржинальность, удержание клиента и др.).
• Свободное владение ПК и CRM-системами.
• Опыт работы с HoReCa будет большим плюсом!

Условия:

• Стабильная «белая» заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц

• Оформление в соответствии с ТК РФ Оклад 92 000 руб. (до вычета НДФЛ) + премия по результатам продаж.

• Разъездной характер работы.

• Дополнительная ежеквартальная премия, премия возможна с первого месяца работы.

• График работы 5/2, 8-часовой рабочий день. Официальное устройство и стаж с первого дня, дни стажировки оплачиваются.

• Льготное питание в гипермаркетах сети.

• Дополнительная скидка 10% во всех гипермаркетах «Глобус».

• Возможности профессионального развития и карьерного роста.

• Работа в стабильной развивающейся немецкой компании.