Главный специалист управления стратегического развития и мониторинга

Квалификационные требования:

- высшее образование;

- опыт работы не менее 2 лет по специальности;

Наличие следующих компетенций:

- желателен опыт работы в области планирования, мониторинга и отчетности целевых индикаторов, показателей и мероприятий программы развития, стратегических, операционных планов и иных документов; систематизации бизнес- процессов;

- совершенствовании процесса обработки и хранения данных(информации);

- владение государственным и/или английским языком на уровне, обеспечивающем возможность полноценного применения по специальности;

- ответственность, исполнительность, результативность, стрессоустойчивость.

• Согласно ТК РК