Ведущий специалист по социальным программам, корпоративной культуре и внутренним коммуникациям

• Осуществляет ведение социологической работой на предприятии, направленной на формирование стабильных трудовых коллективов, развитие организационной культуры.
• Обеспечивает разработку и реализацию планов социального развития на основе социальных прогнозов и моделирования социальных процессов.
• Выполняет работу по развитию внутрикорпоративных отношений, реализации политики Общества в области внутренних коммуникаций.
• Обеспечивает реализацию целевых лечебно-профилактических программ, организация программ отдыха и оздоровления работников и их детей, работы по медицинскому добровольному страхованию работников и страхованию от несчастных случаев.
• Организует работу по приобретению и выдачи новогодних подарков для детей работников.
• Организует работу с пенсионерами в соответствии с коллективным договором и локально-нормативными документами, действующими в Обществе и Филиале и прочим социальным проектам
• Участвует в подготовке информационно-аналитических материалов для внутреннего пользования, подготовке корпоративной газеты и в работе внутренних СМИ.
• Обеспечивает создание единой корпоративной культуры, формирование чувства принадлежности и лояльности к Обществу и Филиалу, информирование персонала о происходящем в Обществе и Филиале: новостях и успехах, достижениях, возможностях и решения имеющихся задач.
• Принимает участие в разработке бизнес-планов Филиала.

- Осуществляет ведение социологической работой на предприятии, направленной на формирование стабильных трудовых коллективов, развитие организационной культуры.
- Обеспечивает разработку и реализацию планов социального развития на основе социальных прогнозов и моделирования социальных процессов.
- Выполняет работу по развитию внутрикорпоративных отношений, реализации политики Общества в области внутренних коммуникаций.
- Обеспечивает реализацию целевых лечебно-профилактических программ, организация программ отдыха и оздоровления работников и их детей, работы по медицинскому добровольному страхованию работников и страхованию от несчастных случаев.
- Организует работу по приобретению и выдачи новогодних подарков для детей работников.
- Организует работу с пенсионерами в соответствии с коллективным договором и локально-нормативными документами, действующими в Обществе и Филиале и прочим социальным проектам
- Участвует в подготовке информационно-аналитических материалов для внутреннего пользования, подготовке корпоративной газеты и в работе внутренних СМИ.
- Обеспечивает создание единой корпоративной культуры, формирование чувства принадлежности и лояльности к Обществу и Филиалу, информирование персонала о происходящем в Обществе и Филиале: новостях и успехах, достижениях, возможностях и решения имеющихся задач.
- Принимает участие в разработке бизнес-планов Филиала.