Менеджер по целеполаганию (Центр стратегических проектов)

Ключевая задача - систематизация и повышение качества целеполагания в рамках стратегических проектов.

Вы станете связующим звеном между высокоуровневой стратегией компании и конкретными целями проектных команд, обеспечивая их полную согласованность и измеримость.

Итак, вам предстоит:

1. Аудит и анализ целей:

• Проведение регулярного аудита целей и ключевых результатов (KRs) действующих стратегических проектов на предмет актуальности, измеримости, согласованности и реалистичности.
• Формирование рекомендаций по корректировке целей проектов по итогам аудита.

2. Стратегическое выравнивание (Strategic Alignment):

• Обеспечение четкой каскадизации целей: от стратегических целей компании к целям портфелей, программ и отдельных проектов.
• Участие в стратегических сессиях с руководителями проектов для декомпозиции стратегии на измеримые инициативы.
• Визуализация связей между целями разных уровней (построение карт целеполагания).

3. Внедрение и развитие методологии OKR (Objectives and Key Results):

• Активное участие во внедрении и адаптации методологии OKR для управления стратегическими проектами.
• Разработка и ведение реестра OKR стратегических проектов, мониторинг прогресса и фиксация результатов.

4. Методологическая поддержка:

• Разработка и совершенствование шаблонов, регламентов и инструкций по целеполаганию для проектного офиса.

Обязательные требования (Must have):

• Опыт работы от 2 лет в роли менеджера проектов, продукт-менеджера, бизнес-аналитика или в проектном офисе.
• Глубокое понимание и практический опыт применения методологии OKR (участие во внедрении или использовании в течение минимум 1 цикла).
• Системное мышление и умение работать с стратегическими документами (стратегия компании, бизнес-планы).
• Навыки анализа и структурирования информации, высокий уровень работы с данными (Excel — уверенный пользователь).
• Отличные коммуникативные навыки, умение ясно доносить сложные идеи до разных аудиторий (от членов команды до топ-менеджеров).
• Способность работать в условиях неопределенности и вносить ясность в сложные задачи.

Желательные требования (Nice to have):

• Опыт работы с системами управления проектами (Jira, Asana, Confluence) и BI-инструментами для визуализации данных (Power BI, Tableau).
• Опыт проведения воркшопов или стратегических сессий по целеполаганию.

Что мы предлагаем:

• Сплоченную команду профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться.
• Обучение, участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы: мы участвуем в конференциях, митапах, публикуемся на Хабр и т.д.
• Конструктивную и открытую рабочую атмосферу.
• Полис добровольного медицинского страхования, обслуживаемый в лучших клиниках.
• Корпоративные скидки на товары и услуги от партнеров компании.
• Компенсацию ваших затрат на занятия спортом (бег, футбол, волейбол, плавание и йога) в размере 30% от их стоимости.
• Служебную сотовую связь.
• Гибридный формат работы.

Указывайте, пожалуйста, ваши финансовые ожидания в сопроводительном письме.