HR-менеджер / Менеджер по подбору персонала

В крупную производственную компанию требуется HR-менеджер / Менеджер по подбору персонала.

Мы растём и ищем в команду энергичного, инициативного и неравнодушного HR-а, который любит людей и умеет находить с ними общий язык!

Обязанности:

• Подбор персонала на линейные и офисные позиции (торговля, общепит, производство);

• Проведение собеседований;

• Применение современных методов рекрутинга (в том числе через соцсети и мессенджеры);

• Адаптация новых сотрудников и участие в развитии HR-процессов;

• Ведение отчётности и взаимодействие с руководителями подразделений.

Требования:

• Опыт работы от 1 года в торговле, общепите или производстве;

• Креативность, активность, вовлечённость в работу;

• Владение современными каналами подбора и HR-инструментами.

Условия:

• Стабильная и конкурентная заработная плата (обсуждается на собеседовании);

• Бесплатное питание;

• Профессиональное обучение и развитие;

• Тимбилдинги, корпоративы, дружный коллектив;

• Чай, кофе — всегда в офисе

• График: 5/2, с дежурством по субботам раз в месяц (10:00–14:00).