Присоединяйтесь к команде EKONIKA на позицию руководитель отдела поддержки программного обеспечения.
Чем предстоит заниматься:
- Руководство отделом технической поддержки (1-я линия внешняя команда и 2-я линия внутренняя команда 6 чел.)
- Разработка необходимой нормативной документации, стандартов, процедур, процессов, инструкций
- Формирование отчетности по работе команды
- Организация процессов устранения ошибок в работе команды
- Исполнение и контроль исполнения соглашений об уровне услуг (SLA) и уровне операционной поддержки (OLA) услуг компании
- Разработка и внесение предложений по улучшению ИС
- Взаимодействие с отделами разработки системного администрирования
- Взаимодействие с контрагентами в рамках своих функциональных обязанностей
Наши ожидания от кандидата:
- Опыт работы руководителем технической поддержки не менее 1 года
- Знание 1С УТ, БП, ЗУП на уровне продвинутого пользователя
- Умение читать код 1С (желательно)
- Навыки работы с Microsoft Axapta
Мы предлагаем:
- Конкурентный уровень заработной платы: оклад + годовой бонус по итогам работы компании за год
- Гибридный формат работы (2 дня дистанционно из дома)
- График работы 5/2, 9-18ч.
- Офис в десяти минутах ходьбы от м. Достоевская и Менделеевская
- 100% оплату 10 больничных дней в году из расчета полного оклада
- Корпоративное обучение
Дополнительные бенефиты:
- ДМС
- Питание по льготным ценам в корпоративном кафе
- Подарочный сертификат на день рождения
- Скидки до 50% на коллекции EKONIKA
- Корпоративные скидки в World Class и Skyeng
- 100+ скидок от компаний-партнеров
- Дополнительные дни отпуска за стаж работы в компании и в особых жизненных ситуациях
- Поддержка семьей с детьми, подарки к праздникам и важным событиям
- Корпоративные сообщества: волонтерское движение, театральная студия, футбольный клуб