график работы 5/2 пн-чт с 8:00 до 17:00, пт 8:00-16:00
работа в дружном коллективе профессионалов
Обязанности:
взаимодействие с военными комиссариатами; сдача отчетности, в установленные сроки; отправка уведомлений о приеме/увольнении работника
ведение и актуализация личных карточек сотрудников (форма Т-2) по воинскому учету
участие в разработке и актуализации ЛНА, касающихся воинского учета
ведение учета граждан, пребывающих в запасе и подлежащих бронированию
подготовка и сдача отчетности по мобилизационной подготовке в установленный срок согласно плану
оформление и учет документов, связанных с бронированием
организация процедуры ознакомления работников с вновь принятыми или измененными ВНД
ведение реестра (журнала учета) актуальных ВНД для ознакомления принимаемых работников
консультирование руководителей и сотрудников по вопросам трудового законодательства, внутренних правил и процедур
подготовка регулярной кадровой отчетности для руководства и государственных органов
организация мероприятий по повышению нематериальной мотивации персонала и вовлеченности сотрудников и мероприятий, направленных на развитие корпоративной культуры
ведение учета персонала в автоматизированных системах
Требование:
высшее профессиональное (психологическое, управление персоналом, менеджмент, юридическое) образование
опыт работы в области управления персоналом в компании с численностью от 200 человек
опыт работы в 1С: ЗУП 8.3. обязателен
знание трудового законодательства, правил ведения кадрового делопроизводства
знание Федерального закона № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» и Постановления Правительства РФ № 719 «Об утверждении Положения о воинском учете».