Менеджер по персоналу

Приглашаем Менеджера по персоналу для формирования команды

Основные задачи:

• Кадровое делопроизводство в полном объеме, в т.ч. табель (штат 50 сотрудников)
• Подбор персонала на вакансии офиса и производства (размещение вакансий, проведение интервью, оценка кандидата, личное закрытие вакансий)

Обязанности:

• Разработка должностных инструкций, локально-нормативной документации в части управления персоналом
• Кадровая отчетность в фонды и контролирующие органы, оформление справок для сотрудников
• Воинский учет
• Внутренняя отчетность по направлению HR (подчинение генеральному директору)
• Укрепление корпоративной культуры компании
• Формирование job offer для кандидатов, сопровождение сотрудника до выхода на работу и во время испытательного срока (адаптация)
• Организация корпоративных и календарных мероприятий

Требования:

• Высшее образование (желательно управление персоналом, психология, экономическое)
• Опыт построения команды, формирования корпоративной культуры
• Организаторские способности, дипломатичность
• Желание развиваться в области управления персоналом
• Знание специфики строительной отрасли будет Вашим преимуществом

Условия:

• Уровень заработной платы устанавливается индивидуально по результатам собеседования и уровня квалификации кандидаты
• Трудоустройство в соответствии с трудовым законодательством
• Проактивный сплоченный коллектив

При отклике на вакансию ожидаем увидеть Ваши удачные кейсы и уровень вознаграждения! Ждем Ваших резюме!