Генеральный директор бизнес-единицы

Обязанности:

Набор кадров , мотивация сотрудников , ведение учета

В общем стандартные обязанности

Требования:

Опыт работы ген директором по найму от 6 последних лет из которых минимум 4 года на одном и том же месте в должности ген директора. Опыт работы ген директором в своём бизнесе мне не подходит . Мне принципиально важно найти топ-менеджера( наёмного генерального директора )

По условиям оплаты точно договоримся , главная задача найти того с кем состоится диалог !