Middle DevOps Engineer

Международная продуктовая IT компания, которая занимается разработкой и поддержкой высоконагруженных проектов для крупных компаний, основная часть которых представляет собой развлекательные онлайн-сервисы, в поисках DevOps Engineer.

Чем предстоит заниматься:

• Разработкой CI/CD конвейеров для разнообразных сервисов и приложений;
• Налаживанием коммуникации с командами разработки и анализом их продуктов;
• Настройкой observability для приложений (мониторинг, логирование, трейсинг, алертинг);
• Подготовкой приложений к высоким нагрузкам;
• Развитием платформенных решений через шаблонизацию и автоматизацию;
• Разработкой внутренних инструментов и сервисов;
• Развитием и описанием документации и рабочих процессов.

Какие навыки нужны:

• Опыт построения процессов CI/CD, предпочтительно с использованием GitLab CI;
• Уверенные навыки работы с Docker, Git и сетевыми протоколами;
• Понимание подхода Infrastructure as Code;
• Опыт работы с Kubernetes в части деплоя и эксплуатации высоконагруженных приложений;
• Опыт работы с инструментами мониторинга и сбора логов;
• Знание основ работы клиент-серверных приложений и горизонтального масштабирования;
• Глубокое понимание Helm и опыт написания helm charts;
• Развитые коммуникативные навыки и умение договариваться с командами;
• Опыт декомпозиции и оценки задач.

Будет преимуществом:

• Знание паттернов проектирования приложений;
• Опыт работы с SQL/NoSQL базами данных;
• Знание Python/Go на уровне разработки автоматизации;
• Опыт работы с GitOps инструментами (ArgoCD/Flux);
• Английский язык на уровне чтения документации и коммуникации.

Что компания может предложить:

• Офисный формат с возможностью гибкого начала рабочего дня;
• Помощь с процессом релокации для сотрудника и членов семьи;
• Частичная компенсация аренды жилья;
• Оплачиваемые отпускные;
• 4 day-off в год за счет компании;
• Корпоративные скидки на занятия английского или сербского языка;
• Частичную компенсацию занятий спортом;
• Оперативное принятие решений и минимальное количество согласований;
• Корпоративное питание в офисе;
• Реферальная программа за успешную рекомендацию кандидата;
• Реализацию сложных и интересных задач в рамках крупных проектов;
• Программу развития профессиональных компетенций: учебные курсы, поездки на IT-конференции и митапы;
• Высококвалифицированную команду и комфортную рабочую атмосферу.