Ведущий инженер по метрологии

• Оперативный учет и ведение базы данных средств измерений, испытательного оборудования в корпоративной информационной системе.
• Разработка, ведение и контроль выполнения графиков поверок, калибровок средств измерений, аттестации испытательного оборудования.
• Проведение калибровок средств измерений, аттестации испытательного оборудования с оформлением результатов.
• Разработка и внедрение нормативно-технической документации в области обеспечения единства измерений.
• Проведение метрологического надзора.
• Проведение метрологической экспертизы технической документации.
• Формирование бюджета по метрологическому обеспечению предприятия.
• Приемка выполненных работ у сервисных организаций по метрологическому обеспечению.

• Образование: Бакалавриат профильное или бакалавриат непрофильное и дополнительное профессиональное образование – программы профессиональной подготовки в сфере метрологического обеспечения. Специалитет, магистратура профильное или специалитет, магистратура не профильное и дополнительное профессиональное образование – программы профессиональной подготовки в сфере метрологического обеспечения.

• Стаж работы: Не менее трех лет в области обеспечения единства измерений при наличии высшего образования уровня бакалавриата.
  Не менее двух лет области обеспечения единства измерений при наличии высшего образования уровня специалитета, магистратуры.
• Опыт работы: Опыт работы в нефтеперерабатывающей, химической или газоперерабатывающей промышленности приветствуется.
• Навык работы с офисными приложениями на персональном компьютере и в информационных системах. Знания по направлению деятельности: “Метрологическое обеспечение производства”. Опыт проведения калибровки средств измерений и аттестации испытательного оборудования, проведения метрологического надзора и метрологической экспертизы документации.

Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• График работы сменный;
• Стабильная заработная плата 2 раза в месяц с ежегодной индексацией;
• Расширенный соц. пакет:
• ДМС - получение дополнительных медицинских услуг сверх установленных программами обязательного медицинского страхования,
• Дополнительная выплата к отпуску,
• Компенсация санаторно-курортного лечения и туристического отдыха,
• Ежегодное приобретение путевок в ДОЛ/компенсация детского отдыха,
• Компенсация стоимости путевок в санатории и детские оздоровительные центры (лагеря) детям-инвалидам , в том числе стоимость проезда ребенка и сопровождающего его лица к месту отдыха,
• Единовременные выплаты социального характера по случаю бракосочетания, рождения ребенка и др.,
• Материальная помощь по семейным обстоятельствам;
• Дополнительные выходные оплачиваемые дни по случаю бракосочетания, рождения ребенка, в связи с призывом на военную службу сына, воспитывающему школьников младших классов (1- 4 класс) в первый день нового учебного года и др.
• Предоставление спецодежды;
• При трудоустройстве прохождение медицинской комиссии за счет средств работодателя;
• Оказываем социальную поддержку работникам, имеющим детей-инвалидов, и другим социально – защищенным категориям граждан;
• Негосударственное пенсионное обеспечение.

• Перечень социальных гарантий не является исчерпывающим.