Тренинг-менеджер в ресторан

Современный ресторан в центре Выборга ищет тренинг-менеджера, который поставит высокий уровень сервиса и обеспечит обучение персонала по современным стандартам гостеприимства.

Условия:

• Конкурентная заработная плата

• Гибкий график: посещение ресторана 2–3 раза в неделю

• Возможность реализовать собственные учебные программы и подходы

Обязанности:

• Постановка и контроль стандартов сервиса в ресторане;

• Разработка и проведение тренингов для персонала (официанты, хостес, бармены);

• Подготовка и предоставление учебных материалов;

• Контроль внедрения стандартов и регулярная оценка работы команды;

• Совместная работа с руководством ресторана для повышения качества обслуживания гостей.

Требования:

• Опыт работы тренинг-менеджером или старшим сотрудником по обучению в ресторане;

• Наличие готовых учебных материалов и методик обучения;

• Отличные коммуникативные навыки;

• Умение организовывать процесс обучения и контролировать его результат;

• Возможность посещать ресторан несколько раз в неделю для тренингов и контроля.

Мы предлагаем:

• Участие в развитии современного ресторана с амбициозными стандартами сервиса;

• Реальную возможность внедрять свои методики и стандарты;

• Дружный профессиональный коллектив;

• Стабильную оплату труда и премии за результат.