Ведущий инженер по путевому хозяйству

ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ:

• Осмотр ж.-д. путей и стрелочных переводов с определением их технического состояния, в том числе с выполнением необходимых инструментальных промеров;
• Входной контроль материалов верхнего строения пути (внешний осмотр, проверка документов, оформления актов ВК);
• Контроль за работой подрядных организаций по текущему содержанию и капитальному ремонту ж.-д. путей и стрелочных переводов, проведение «окон»;
• Выдача предписаний подрядным организациям и контроль их выполнения. Составление ведомостей дефектов на капитальный ремонт ж.-д. путей;
• Участие в приемке выполненных работ по текущему содержанию и капитальному ремонту ж.-д. путей и стрелочных переводов;
• Учет выполненных работ по текущему и капитальному ремонту ж.-д. путей и стрелочных переводов силами подрядных организаций;
• Учет использованных при капитальном и текущем ремонте материалов верхнего строения пути;
• Участие в проверке предъявленной подрядными организациями исполнительной документации;
• Оформление и ведение нарядов-допусков на выполнение ремонтных и огневых работ. Коллективная материальная ответственность (материалы верхнего строения пути).

МЫ ОЖИДАЕМ:

• Знание устройства железнодорожного пути и искусственных сооружений;
• Знание нормативных параметров ж.-д. путей и стрелочных переводов, видов дефектов элементов верхнего строения ж.-д. пути и искусственных сооружений;
• Знание правил производства измерений с помощью инструментов и приборов, применяемых при текущем содержании и ремонте железнодорожного пути и искусственных сооружений;
• Знаний правил и технологии проведения работ по текущему содержанию и ремонту железнодорожного пути. Опыт работ по текущему содержанию ж.-д. путей, стрелочных переводов и/или работ по капитальному ремонту ж.-д. путей, стрелочных переводов в «окно».
• Наличие навыков инструментальных промеров параметров ж.-д. путей и стрелочных переводов.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Работу в г. Череповец;
• Полный релокационный пакет при переезде в другой регион - возмещение затрат на переезд для Вас и членов Вашей семьи, компенсация за аренду жилья и единовременная выплата для обустройства на новом месте;
• Официальное трудоустройство с достойной заработной платой;
• Премии за эффективную работу и достижение результатов, премии к профессиональным праздникам, премия по итогам года;
• Широкий выбор программ обучения для развития профессиональных и личностных компетенций, в том числе возможность включения в кадровый резерв, получение дополнительного образования за счет компании;
• Участие в жилищной корпоративной программе – возмещение процентов по ипотечным договорам;
• ДМС со стоматологией;
• Санаторно-курортное лечение в корпоративных профилакториях и базах отдыха, путевки в санатории за пределами области, льготные путевки для семьи;
• Бесплатный абонемент в корпоративный физкультурно-оздоровительный комплекс с бассейном.