Руководитель отдела обучения и развития

Аптечная сеть «Максавит» приглашает опытного специалиста на позицию Руководителя отдела обучения и развития. Ваша ключевая задача — управление отделом и организация качественного и эффективного обучения сотрудников, способствующего росту ключевых показателей компании и удовлетворению потребностей наших клиентов.

Основная цель:
Повышение квалификации сотрудников, увеличение производительности труда и улучшение экономических показателей аптеки благодаря качественному профессиональному развитию персонала.

Обязанности:

• Выявление потребности в обучении сотрудников путём опроса руководителей отделов и самих сотрудников.
• Формирование предложений по внутреннему развитию компетенций: заключение договоров с образовательными учреждениями, обеспечение подбора и координации предоставления образовательных услуг.
• Регулярное планирование календарных мероприятий и бюджета по обучению сотрудников.
• Управление программой кадрового резерва, создание условий для карьерного роста сотрудников.
• Оценка результатов проведённого обучения, мониторинг прогресса и совершенствование методики обучения.
• Подготовка и реализация программ адаптации новичков, сопровождение наставниками.
• Организация обучения сотрудников через учебные заведения и компании-партнёры.
• Обеспечение работы по программе аккредитации и непрерывного медицинского образования (НМО).
• Развитие команд и лидеров через оценку и последующее обучение.

Особенности должности:

• Для успеха на данной позиции потребуется глубокое понимание современных подходов к обучению взрослых, опыт внедрения систем дистанционного обучения (LMS), особенно на платформе WebSoft. Кандидат должен иметь собственное видение роли LMS в общей стратегии подготовки персонала и уметь адаптироваться к быстрым изменениям внешней среды.
• Под вашим руководством будут находиться 6 сотрудников: три тренера, два специалиста по учебно-методическому сопровождению, разработке курсов и учебному порталу и ещё один сотрудник, ответственный за реализацию программ НМО.
• Ваш успех измеряется качеством подготовленных сотрудников, уровнем выполнения ими плановых показателей и достижения целевых доходов, скоростью выхода на эти показатели новичков и их текучестью.
• Мы ожидаем активного участия кандидата в формировании корпоративной образовательной среды, продвижения культуры самообучения и реализации инновационного подхода к подготовке персонала.

Мы предлагаем:

• Конкурентоспособную оплату труда, бонусы и премии, зависящие от достигнутых вами результатов.
• Профессиональный рост и развитие в крупнейшей аптечной сети в Приволжском регионе (ТОП 10 в России).
• Динамичную рабочую среду, постоянное взаимодействие с разными подразделениями компании и коллегами.

Приходите присоединиться к команде профессионалов и помогайте нам достигать новых высот вместе с аптекой «Максавит»!