Вдохновляющая возможность для мастеров своего дела!
Если вы любите видеть результат своей работы в идеальном покрытии и блеске изделий, цените аккуратность и технологичность — присоединяйтесь к нашей команде профессионалов!
Обязанности
- Окраска и лакирование изделий из различных материалов жидкими и порошковыми покрытиями.
- Подготовка поверхностей под отделку: шлифовка, обезжиривание, грунтование.
- Настройка и обслуживание оборудования для нанесения покрытий.
- Контроль качества отделки и соблюдение технических условий сушки изделий.
- Проведение мелкого ремонта и подналадки механизмов, используемых в малярных работах.
- Соблюдение техники безопасности и производственной дисциплины.
Требования
- Опыт работы маляром по окраске жидкими и порошковыми покрытиями от 3 лет.
- Знание технологий подготовки и отделки изделий, принципов работы оборудования для покраски.
- Умение работать с различными лакокрасочными материалами и механизмами.
- Ответственность, аккуратность, внимательность к деталям.
- Готовность соблюдать стандарты качества и безопасности.
Условия и преимущества:
- Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня.
- График работы: ПН - ЧТ с 8-00 до 17-00; ПТ с 8-00 до 16-00.
- Заработная плата: от 65 000 руб. - до 100 000 руб. до вычета НДФЛ.
- Материальная помощь в разных жизненных ситуациях, ежегодная индексация заработной платы, производственные премии до 100% от оклада после прохождения испытательного срока, ежегодная материальная поддержка в виде выплаты к ежегодному отпуску.
- После испытательного срока военнообязанным предоставляется бронь.
- Испытательный срок до трех месяцев.
- Работа на территории работодателя, без командировок и ночных смен.
- Работа в стабильной компании с богатой историей и традициями.
О компании: АО "58 ЦЗПУО" — это предприятие с богатой историей и традициями, специализирующееся на разработке и выпуске полигонного и учебного оборудования. Мы гордимся своим вкладом в развитие приборостроения и приглашаем вас стать частью нашей команды профессионалов. Наш завод — это место, где традиции встречаются с инновациями, а каждый сотрудник ценится и поддерживается.