Ищем ведущего специалиста отдела обучения и развития персонала "Петербургской сбытовой компании".
Обязанности:
- Проведение адаптационных встреч для новых сотрудников;
- Оказание поддержки сотрудникам по вопросам внутреннего и внешнего подбора;
- Оформление приемов, переводов сотрудников, а также наставничества;
- Организация работы по выполнению требований действующего Законодательства РФ в части квотирования рабочих мест для трудоустройства инвалидов;
- Организация закупочных процедур;
- Участие в мероприятиях, направленных на привлечение молодежи, развитие бренда работодателя.
Требования:
- Высшее образование (образование по направлению "Управление персоналом" будет Вашим преимуществом");
- Развитые коммуникативные навыки, многозадачность, исполнительность.
Условия:
-
Официальное оформление по ТК РФ, бессрочный трудовой договор;
-
Стабильная "белая" зарплата;
-
ДМС (включая стоматологию);
-
Индексация заработной платы;
-
Годовая премия;
-
Компенсация питания;
График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00 (в пятницу до 17:00);
Работа в стабильной компании, занимающей ведущие позиции по сбыту электроэнергии.