Аналитик в финансовый департамент

С 1997 года команда «Ренессанс страхование» помогает нашим клиентам — таким же людям, как и мы сами — в сложных ситуациях. Мы прошли путь от классической страховой компании до компании InsurTech, которая цифровизирует процессы на всем пути клиента и создает новые онлайн-сервисы и digital-продукты. Мы первыми на рынке страхования прошли полноценное IPO в октябре 2021 года! И впереди у нас большие планы, которые мы реализуем вместе с тобой.

Сейчас мы в поисках Ведущего специалиста по анализу данных.

Что нужно будет делать:

• Анализировать операционные данные о финансовой деятельности компании по форме Центрального Банка;

• Формировать консолидированные данные для регуляторной отчетности;

• Разрабатывать новые и дорабатывать существующие отчеты в страховых системах/DWH;

• Формировать пакеты отчетности в формате XBRL, осуществлять валидацию;

• Автоматизировать и повышать качество существующей аналитической отчетности в рамках своей компетенции;

• Предлагать решения, которые могут оптимизировать время и снизить риски ошибок при формировании данных по внутренним и внешним запросам;

• Участвовать в проектах по оптимизации функционала отдела.

Наш идеальный кандидат:

• Имеет опыт работы в анализе данных от 1 года;
• Имеет законченное высшее образование;
• Владеет SQL на уровне написания запросов;
• Опыт автоматизации процессов (желательно);
• Понимает основы финансового анализа и бухгалтерского учета;
• Обладает системным мышлением и высоким уровнем эмоционального интеллекта.

Причины работать с нами:

• Оформляем каждого сотрудника официально по ТК с первого дня;
• Предлагаем стабильный график работы 5/2 с 9:30 до 18:30 (пятница - короткий день), возможность гибкого начала рабочего дня;
• Фиксированный оклад;
• Гибридный формат работы (1-2 раза в неделю работа из офиса);
• Предлагаем ДМС и страхование от несчастного случая с 5 дня работы и предлагаем выбрать опции в кафетерии льгот на твой вкус;
• Закрепляем за каждым новичком бадди, который поддерживает и помогает быстрее адаптироваться;
• Обучаемся и растем на рабочем месте. Даем сотрудникам возможности для роста в тех направлениях, которые им интересны;
• Постоянно обновляем корпоративную электронную библиотеку: у нас более 2000 книг для профессионального развития;
• Мы развиваем InsurTech, диджитализируем процессы и создаем продукты, которыми пользуются миллионы людей;
• У нас сильная команда. Каждый сотрудник – это эксперт, который растет и развивается в ежедневных задачах;
• Развиваем программу внутреннего тренерства, где ты сможешь стать экспертом и научить коллег новым навыкам или прокачать уже существующие.