Продюсер деловых мероприятий

Обязанности:

• Развитие форматов мероприятий и их программ.
• Разработка концепций и архитектур мероприятий.
• Формирование деловых программ и программ сопутствующих активностей (VIP-обходов, переговоров, подписаний, встреч).
• Определение, согласование состава организационного и программного комитетов.
• Согласование повестки и координация встреч программных комитетов для обсуждения программ.
• Привлечение новых экспертов, модераторов и спикеров.
• Формирование перечня хедлайнеров, модераторов, спикеров, почётных гостей.
• Составление официальных приглашений по ФОИВам, модераторам, спикерам и их рассылка.
• Формирование деловых программ мероприятий.
• Привлечение партнёров.
• Работа с партнёрами, спикерами, модераторами (до, во время и после мероприятия).
• Сопровождение и проводы VIP-участников и др.
• Определение тем и тезисов выступлений спикеров, согласование тезисов, презентаций и др.
• Координация работы модераторов, инициирование вопросов и др.
• Решение и согласование протокольных вопросов.
• Участие в продвижении мероприятий.

Требования:

• Наличие высшего образования.
• Развитые коммуникативные способности и навыки проведения исследований.
• Способность к поиску, анализу и систематизации информации.
• Внимательность и тщательность в выполнении задач.

Условия:

• Комфортный офис, столовая (кафе) в бизнес-центре.
• График 5/2 с 09:00 до 18:00.
• Оформление по ТК, официальная заработная плата, оплачиваемый отпуск, больничный.
• ДМС.
• Интересные и перспективные проекты для крупных корпоративных и государственных заказчиков.
• Корпоративное обучение (тренинги).
• От года работы компенсируются услуги фитнес-центра, а также полная оплата регистрационных взносов на любые спортивные старты.

Почему у нас хорошо:

• Стабильность. Компания экономически устойчива и растёт каждый год.
• Масштаб. Вы станете частью большой команды, которая влияет на развитие бизнеса.
• Интерес. Вы попадете в насыщенную событиями рабочую атмосферу крупной компании.
• Доверие. Лояльное руководство, отсутствие микроменеджмента.
• Комфорт. Мы за work-life balance – стараемся жить без переработок и отдыхать в выходные.