Мастер производственного обучения по направлению "Электрическое и электромеханическое оборудование"

График работы 5/2, согласно расписания занятий колледжа

Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц. Ежемесячное стимулирование, выплата премий к праздничным датам

Северная надбавка за работу в местностях, приравненных к Крайнему Северу в размере 50% и районный коэффициент 70% - начисляются с первого дня работы

Компенсации стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно 1 раз в 2 года работнику и членам семьи, находящимся на иждивении

Материальная помощь к отпуску ежегодно