Бухгалтер по заработной плате

Обязанности:

• Осуществлять платежи с расчетного счета Филиала Компании;
• Отражать на счетах бухгалтерского учета операции, связанные с расчетным счетом Филиала;
• Готовить статистическую отчетность;
• Проводить инвентаризацию основных средств Компании при необходимости;
• Выполнять работы по формированию, ведению и хранению базы данных бухгалтерской информации;
• Осуществлять своевременный расчет заработной платы (фонда оплаты труда) и контролировать соответствия начисления заработной платы ее выдаче, выдавать расчетные листки работникам Компании в 1С;
• Вести расчет налогов и налоговых платежей по заработной плате;
• Осуществлять расчет начисления и списания резервов на бонусы и отпуска в 1С;
• Отражать начисление и выплату заработной платы и налогов в SAP;
• Обрабатывать авансовые отчеты руководителей и заносить информацию в SAP;
• Составлять бухгалтерские отчеты и информацию по труду и заработной плате и предоставлять их в соответствующие инстанции, предоставлять в налоговые органы декларации 200,00 и расчеты в соответствии с налоговым календарем за соответствующий период;
• Начислять отчисления от оплаты труда и налогов от оплаты труда в программном обеспечении в разрезах по центрам затрат, департаментов (структурных подразделений), элементам затрат, оплаты, удержаний, категории расходов и т.д.;
• Работать с банками по платежным карточкам по заработной плате;
• Участвовать в процессе бюджетирования затрат на оплату труда и налогов, и отчислений от оплаты труда;
• Обеспечивать руководителей, аудиторов и других внешних и внутренних пользователей бухгалтерской отчетности сопоставимой и достоверной бухгалтерской информацией по учету труда и заработной платы;
• Осуществлять мониторинг законодательства по изменениям, касающихся расчета и начисления заработной платы и соответствующих налогов, и отчислений от оплаты труда.

Требования:

• Высшее экономическое образование;
• Опыт работы не менее 3 лет в должности бухгалтера;
• Законодательные акты, постановления, распоряжения, приказы, руководящие, методические и нормативные материалы по организации бухгалтерского учета имущества, обязательств и хозяйственных операций и составлению отчетности;
• Формы и методы бухгалтерского учета на предприятии;
• План и корреспонденция счетов;
• Организация документооборота по участкам бухгалтерского учета;
• Порядок документального оформления и отражение на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с движением основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств;
• Методы экономического анализа хозяйственно-финансовой деятельности предприятия;
• Опытный пользователь SAP - обязательно;
• Опытный пользователь ПК (1С,Word, Excel, Outlook, Power Point);
• Предпочтительно знание английского и казахского языков;
• Высокий уровень работоспособности;
• Аккуратность;
• Пунктуальность;
• Оперативность;
• Умение работать в команде;
• Ответственность;
• Умение работать с большим объемом информации.

Условия:

• Офис в центре города (БЦ Нурлы Тау);
• Дружный коллектив;
• На время замещения временно отсутствующего сотрудника;
• Возможность карьерного и профессионального роста;
• Корпоративная мобильная связь, медицинское страхование, бонусы, программы обучения, завтрак от Компании.