Руководитель по развитию партнерской сети в сфере аутсорсинга и аутстаффинга персонала

ВАЖНО! Отклики принимаем до 6 ноября.

Компания «ТехноСтафф»‎ ищет в команду руководителя по развитию партнерской сети в сфере аутсорсинга и аутстаффинга персонала для строительства и промышленности.

Мы - быстрорастущая компания в составе группы «Евразия», предоставляющая услуги по аутсорсингу и аутстаффингу персонала для строительных и промышленных объектов.
Мы выстраиваем партнёрские отношения с крупными федеральными предприятиями и обеспечиваем им оперативное закрытие кадровых потребностей. За короткий срок компания вышла на уровень стабильной выручки и реализовала ряд масштабных проектов.

Сегодня наша команда активно формирует стандарты эффективности и надёжности в отрасли, объединяя технологии, управленческую экспертизу и человеческий капитал.

Наши преимущества:

• 40 млн рублей выручки в месяц - реальный результат амбициозной команды;

• Уже работаем с крупными федеральными заказчиками, обеспечивая им стабильное и качественное закрытие кадровых потребностей;

• Оперативность и эффективность - закрываем крупные запросы на персонал (например, 100 человек) всего за две недели;

• Более 100 вахтовиков уже трудятся на промышленных и строительных объектах по всей России;

• Используем современные технологии подбора и управления персоналом, которые позволяют держать высокий уровень качества при масштабировании;

• Работаем в отрасли с устойчивым спросом и кадровым дефицитом, что обеспечивает стабильный поток клиентов и рост бизнеса.

Наша цель на 2025 год - создать широкую партнёрскую сеть, объединяющую подрядчиков, агентства и компании по всей России,чтобы вместе оперативно обеспечивать персоналом строительные и промышленные объекты.

В нашей компании есть множество направлений для увеличения продаж и масштабирования и все необходимые для этого ресурсы и инструменты. Мы точно знаем куда идти, чтобы продолжить кратный рост, но для этого нам нужна команда лидеров с перспективой долгосрочного сотрудничества.

Вашим преимуществом будет:

• Наличие клиентской базы в строительной, промышленной или смежной сферах;

• Опыт работы от 3 лет в сфере ведения переговоров с ЛПР;

• Опыт в сфере b2b-продаж, консалтинга, GR или управления партнёрскими программами.

Что предстоит делать?

• Развивать партнерские отношения - находить и привлекать новых партнеров;

• Достигать высоких финансовых показателей;

• Изучить продукт и уметь его презентовать;

• Проводить переговоры с клиентами.

Что вы получите?

• Доход при достижении плана от 357 тыс. рублей;

• Помощь в формировании и реализации стратегии;

• Обеспечение статистическими данными;

• Возможен карьерный рост;

• Свободный формат сотрудничества.

Если вы прочитали до этого момента и поняли, что хотите работать в нашей компании — откликнитесь на вакансию и напишите в сопроводительном письме «Я хочу тут работать». Так мы поймем, что вы внимательный и замотивированный профессионал.

ВАЖНО! Отклики принимаем до 6 ноября.