Менеджер по работе с маркетплейсами Lamoda, WB

Мы — компания, развивающая один из самых узнаваемых брендов детской одежды Balabala на российском рынке. Растем вместе с маркетплейсами и ищем в команду профессионального Менеджера, который возьмет на себя полный цикл управления нашими продажами на ключевых площадках.

В ваши основные задачи будет входить:

• Полный цикл управления карточками: От SEO-оптимизации контента и ценообразования до анализа конверсии, рейтингов и проведения A/B-тестов.
• Глубокая аналитика и стратегия: Расчет юнит-экономики, анализ воронки продаж, планирование и планирование рекламных кампаний.
• Операционное управление запасами: Планирование поставок на склады маркетплейсов (FBS/FBO), контроль остатков, минимизация логистических издержек и штрафов.
• Поиск точек роста: Анализ конкурентной среды, выявление узких мест в воронке и инициативная реализация проектов по их устранению и автоматизации.

Мы ждем, что вы:

• Имеете реальный опыт от 2-х лет успешной работы с ключевыми маркетплейсами (минимум два из трех: Wildberries, Ozon, Lamoda).
• Мыслите цифрами: Свободно владеете Excel (сводные таблицы, формулы), анализируете юнит-экономику, конверсию.
• Понимаете логистику площадок и принципы управления складскими запасами (FBS, FBO).
• Нацелены на результат, инициативны и умеете брать ответственность за проекты.
• Обладаете системным мышлением и хотите не просто выполнять задачи, а влиять на рост бизнеса.

Мы предлагаем не просто работу, а точку приложения вашего опыта и достойную компенсацию:

• Стабильность и достойную оценку труда: Конкурентный оклад + ежемесячную премию (прозрачная, привязана к KPI), официальное трудоустройство.
• Гибкий современный формат: Гибридный график (4 дня в неделю в офисе, 1 день — удаленно).
• ДМС и скидки на продукцию до 50% после испытательного срока.
• Реальную ответственность и влияние: Вы будете напрямую влиять на ключевые бизнес-показатели бренда, видеть результат своих решений.
• Работу с известным продуктом: Сильный, востребованный бренд дает вам устойчивую основу для роста, а не старт с нуля.