Мастер механического участка

Обязанности:

Как правильно заточить резец, принцип работы станков, и способы обработки металлов на станках?
Допуски и посадки?
Процессы термообработки?
Составление и соответственно чтение тех процессов обработки и изготовления деталей на станке?

Если Вам это знакомо? То ждем от Вас обратной связи...

• обеспечивать своевременное выполнение плановых заданий по изготовлению продукции определённой номенклатуры в заданном объёме и требуемого качества;
• обеспечивать безаварийную и надежную работу оборудования, правильную эксплуатацию оборудования;
• обеспечивать периодические осмотры и техническое обслуживание оборудования, составлять графики планово-предупредительных ремонтов и другую документацию на оборудование;
• разрабатывать и внедрять прогрессивные методы работы на оборудовании, разрабатывать мероприятия по сокращению простоев и увеличению сроков службы оборудования;
• проверять качество выпускаемой продукции и оформлять соответствующую документацию;
• контролировать соблюдение технологических процессов, оперативно выявлять и устранять причины их нарушения;
• контролировать и организовывать загрузку оборудования в соответствии с графиком работы;
• обеспечивать мероприятия по предупреждению брака и повышению качества продукции;
• правильно и своевременно оформлять первичные документы по учёту рабочего времени и выработки;
• участвовать в разработке производственных графиков, контролировать соблюдение правил охраны труда и производственной дисциплины;
• определять расстановку рабочих и бригад, осуществлять формирование бригад (их количественный, профессиональный и квалификационный состав), координировать их деятельность;
• управлять работниками механического участка.

• высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы на механическом участке производства не менее года или среднее профессиональное образование и стаж работы на механическом участке производства не менее 3 лет;
• желателен опыт работы на машиностроительном предприятии.

• График работы 5/2 с 8.00 до 16.30 (сб,вс -выходные);
• медосмотры за счет работодателя;
• официальное трудоустройство, полный соц. пакет (отпуска, больничные);
• своевременная и стабильная зп, выплаты 2 раза в месяц;
• спецодежда за счет работодателя;
• комфортные условия труда (раздевалки, душ, обеденные зоны);
• интересная работа: дружный коллектив, компенсация абонементов в спортзал, бассейн (бесплатно), уроки английского языка, корпоративные мероприятия;
• подарки детям на новый год.