Ведущий разработчик 1С

Направляем энергию в дело. Сбытовой департамент «Газпром нефти» обеспечивает топливом крупнейший бизнес страны, специальные службы и обычных автомобилистов, чтобы скорые приезжали к людям, промышленные предприятия добывали, а люди успевали по своим делам и путешествовали.

В команде департамента важна каждая роль. Слаженная работа бухгалтерии, HR, юридического сопровождения, IT-поддержки помогает нам оперативно реагировать на любые вызовы и потребности клиентов. Центр экспертизы и разработки систем коммерческого учета приглашает в свою команду Ведущего разработчика 1С.

Выбирайте преимущества и бонусы работы в стабильной компании, реализуйте себя в масштабных проектах.

РОЛЬ И ЗАДАЧИ В КОМАНДЕ:

Наш проект - Автоматизация процессов управления учета нефтепродуктов и сопутствующих товаров:

• Участвовать в проектах разработки систем автоматизации деятельности компании нефтегазового сектора, начиная от учета на Нефтебазах и АЗС, заканчивая автоматизацией собственных процессов CI/CD.
• Реализация задач выполняется в команде совместно с Аналитиками, Разработчиками и Тестировщики в режиме спринтов.
• Разработка выполняется по ЧТЗ с обязательным покрытием кода сценарными автотестами, со всеми фишками современного подхода разработки 1С(EDT, VA, git и т.п.).
• Разработка ведется в конфигурациях на основе БСП, как типовых так и самописных.

НЕОБХОДИМЫЕ ОПЫТ И НАВЫКИ:

• Высшее образование в области компьютерных технологий.
• Уверенное владение продуктами 1С (как пользователь, и как программист).
• Умение разобраться в техническом задании и предложить способы его реализации.
• Умение разбираться в чужом коде.
• Навыки писать оптимальный клиент-серверный код.
• Знание и умение применять стандарты 1С.
• Применение инновационных подходов в разработке.
• Желание и готовность к разработке больших проектов.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

Официальные гарантии:

• Оформление по ТК РФ
• График работы: 5/2 с 9-18:00, пт до 16:45.
• Гибридный формат работы после ИС
• Место работы: Виленский переулок д.14
• Фиксированная часть вознаграждения обсуждается индивидуально.
• Годовое премирование по итогам общих достижений и индивидуального результата.

Заботу о сотрудниках:

• ДМС со стоматологией, страхование жизни и страхование выезжающих за рубеж.

• Скидки на абонементы в популярных фитнес клубах.

• Корпоративный университет: 53 профессиональные кафедры и 6 факультетов, курсы английского.

• Ресурсы для личностного и профессионального роста: корпоративная библиотека, мастер-классы, тренинги, персональный план развития, психологическая поддержка.

• Комфортный офис м.Чернышевская: коворкинги для встреч с командами, капсула сна, лекторий, спортзал и киноклуб.

• Семейные мероприятия: праздники и спортивные мероприятия на свежем воздухе, походы в кино, квизы и призы.

Присоединяйтесь к команде департамента региональных продаж «Газпром нефти».