Добрый день, дорогой кандидат
Эту вакансию написал для вас руководитель, он же владелец.
Я считаю, что отношение главы компании к сотрудникам напрямую влияет на рост бизнеса, поэтому никто кроме меня не сможет рассказать вам об этой вакансии лучше меня.
Мы ремонтируем кондиционеры, холодильную и бытовую технику в Нью-Йорке. За 6 лет 15000+ клиентам мы сделали 25000+ работ, получили 2000+ отзывов, 99% с высшей оценкой. 50% выручки - это постоянные клиенты. Обслуживаем добрую половину билдингов на Манхэттене, включая культовые: 1 WTC, The Plaza Hotel, Chrysler Building, Empire State Building.
Коллектив 30, влюбленных в свою работу, профессионалов. Мы молоды - средний возраст 33 года. В прошлом году запустили AI-оператора, интегрировали оповещения CRM в Slack, AI-оператора в CRM, подняли средний чек. В этом году всерьез занялись SEO-оптимизацией, выкупили домен hvac.repair, неустанно развиваем AI-оператора, расширяемся.
Мы не просто зарабатываем деньги - мы помогаем людям, не камни таскаем, а храм строим!
Итак, что мы предлагаем:
Компетенции кандидата, которого мы ищем:
Опыт работы в продажах удаленно, с обеда и до поздней ночи не менее 3-х лет;
Главный навык — психолог от природы, работа с людьми;
Мультизадачность — ведете десятки постоянных клиентов;
Умение разбираться в новой теме, вам придется понять принцип работы кондиционера и запомнить районы Махэттена;
Опыт работы в CRM;
Отличные коммуникативные способности и умение работать в команде - это аксиома;
Высокая самоорганизация, ответственность;
Если я перечислил не все ваши навыки, то откликайтесь на вакансию кодовой фразой "Я тот кандидат, который вам нужен!" и перечислите остальные ваши компетенции.
Спасибо, что дочитали до конца.