Руководитель отдела продаж систем вентиляции и кондиционирования

Руководитель отдела продаж в климатическую компанию.

ЗП от 120 000 до 249 000 рублей на руки ( ОКЛАД + KPI). Выплата ЗП каждые 2 недели. Работа в офисе 10 минут пешком от м."Трикотажная".

*Для перспективных кандидатов есть карьерная лестница и возможности внутри компании.

Климатическая компания "Вент-Вилл" / Акмовент - поставляем и монтируем климатические системы вентиляции, отопления и кондиционирования. Мы работаем с 2016 года, реально реализовано более 515 проектов.

НЕСКОЛЬКО ЦИФР ПО КОМПАНИИ:

• 9 лет на рынке, стабильно растём и развиваемся;

• более 645 реализованных проектов;

• до 15 объектов в постоянной работе, 5 бригад, 4 проектировщиков.

МЫ ДАЁМ ВАМ И ГАРАНТИРУЕМ:

Востребованный продукт который легко продавать. У нас есть большое портфолио, репутация, продающие материалы, выстроенная 3-дневная мощная система обучения и адаптации. Проводим ролевое обучение продажам.

Стабильность. Стабильные объемы работы и заказов. Есть входящий поток обращений.

Заработок. Прямая возможность влиять на свой доход. Для начинающих эффективное обучение чтобы после 1го месяца начать заработывать + до 4% с продаж. Штрафов нет. Есть годовой бонус. % получаете после реализации каждого этапа работ. Выплаты 2 раза в месяц.

Проекты. с частными и юридическими лицами;

Карьерный рост. За счёт обучения и адаптации непосредственно от директоров компании. Реальная возможность если уже есть опыт вырасти за 1-2 месяцев до Руководителя отдела продаж в климате. Место вакантно;

Уютный офис в Бизнес Центре, отдельная парковка, 10 минут от метро “Трикотажная”. С чаем, печеньками и образцами оборудования. Рядом Столовая с выбором еды (от 350р), "Вкус вилл", "Пятерочка";

Корпоративная культура: корпоративное обучение внутри команды, у поставщиков и у производителей, выезды на корпоративные мероприятия, совместные празднования результатов.

КОГО ИЩЕМ:

Ищем Руководителя отдела продаж систем вентиляции и кондиционированию.

ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ:

• Пройти стажировку и расширить отдел продаж;
• Развивать и совершенствоть систему продаж: проработка скриптов, оптимизация CRM-процессов и аналитики;
• Управлять командой от 10 человек: адаптация, обучение, развитие сотрудников, контроль эффективности, KPI и отчетности для повышения результативности отдела;
• Проведение регулярных планерок, обучающих сессий и разборов сделок;
• Анализ ключевых показателей и работа над ростом конверсии и среднего чека;
• Поиск, тестирование и масштабирование новых подходов к продажам и клиентскому взаимодействию.

ОПЫТ / ТРЕБОВАНИЯ:
1. Глубокое знание техник активных и консультационных продаж
2. Умение работать с воронкой, цифрами, CRM и аналитикой;
3. Стремление обучаться, зарабатывать. Коммуникабельность, уверенный пользователь ПК.
4. Обязателен опыт работы в одном из следующих направлений: стройка/натяжные потолки/ окна / вентиляция / входные двери;
5. Успешный опыт выстраивания отдела продаж «с нуля» или масштабирования существующего. Опыт руководства командами от 10–15 человек;

Напишите нам в чат или позвоните прямо сейчас!