Старший менеджер проектного офиса (МТС AdTech)

МТС AdTech — рекламная вертикаль цифровой экосистемы МТС. Мы оказываем рекламные услуги для малого, среднего и крупного бизнеса с использованием наших платформ и алгоритмов машинного обучения на данных Big Data МТС.

Чем предстоит заниматься:

• сформировать и выстроить системную работу проектного офиса трансформации (PMO);
• собрать, структурировать и анализировать все текущие инициативы по оптимизации и автоматизации в компании;
• инициировать и формировать новые проекты трансформации совместно с функциональными подразделениями, на основании бизнес-целей и стратегической дорожной карты компании;
• оценивать эффект (финансовый и нефинансовый) от каждой инициативы совместно с продуктовой, финансовой и операционной командами;
• обеспечить приоритизацию инициатив по степени влияния на стратегические цели компании;
• организовать и сопровождать процесс реализации инициатив, применяя лучшие практики проектного и портфельного управления;
• обеспечить подготовку и регулярное представление отчетов и презентаций о ходе трансформации для топ-менеджмента;
• заблаговременно выявлять риски и отклонения, формулировать корректирующие меры и своевременно эскалировать критические вопросы.

Что мы ждем от кандидата:

• высшее образование (предпочтительно — управление проектами, экономика, инженерия, информационные технологии);
• опыт участия или руководства крупными трансформационными программами (digital, business, IT-transformation);
• понимание принципов бюджетирования, оценки эффективности и управления рисками;
• самостоятельность в принятии решений и управлении задачами;
• умение аргументированно отстаивать позицию и эскалировать проблемы в корректной форме.

Что мы предлагаем:

• все официально: оформление в штат, оклад + годовой бонус;
• медицинскую страховку с доступом в частные клиники и 100% покрытием расходов, включая стоматологию. Можно застраховать близких родственников на льготных условиях. Для любителей путешествий - страховка в поездках за границу. А еще есть страхование жизни;
• офисный формат работы;
• пятидневная рабочая неделя с понедельника по пятницу, а удобное время начала и окончания рабочего дня можно согласовать с руководителем;
• отпуск 28 календарных дней + 3 дополнительных дня за ненормированный рабочий день;
• повышенная оплата по больничному листу: в первые 5 дней в году;
• материальная помощь от компании в затруднительных жизненных ситуациях;
• обучение и развитие: посещение курсов и конференций за счёт компании, митапы внутренних профессиональных сообществ, курсы публичных выступлений и поддержка авторов статей;
• спорт: компенсация расходов на занятия спортом;
• связь: бесплатная мобильная связь и интернет;
• подписки: единая подписка на MТС Premium (KION, MТС Музыка), множество скидок от наших партнеров.