Руководитель по управлению доходами

Управляющая компания в сфере гостеприимства ищет в команду руководителя по управлению доходами в отдел продаж и маркетинга горного курорта Олимпия. Мы специализируемся на управлении отелями юга России, включая популярные курортные города Краснодарского края. Мы обладаем богатым опытом и экспертизой в сфере гостиничного бизнеса и предлагаем инновационные подходы к управлению отелями.

Кого мы ищем:

• Креативный, позитивно-настроенный, вовлеченный, эмпатичный и желающий искать лучшие решения для бизнеса руководитель,
• Человек обладающий финансовой грамотностью, умением работать с данными, способным выстраивать стратегию,
• Командный игрок, при этом чувствующий себя самостоятельной и важной частью неразрывной цепи.

Требования:

• Высшее образование,
• Опыт работы от 3 лет в гостиницах и/или в сфере гостеприимства обязателен,
• Умение стратегически планировать с целью достижения бюджетных показателей кластера отелей и тарифной политики,
• Умение вести контроль выполнения бюджетных показателей кластера отелей, составление отчетов,
• Разработка стратегии ценообразования и структуры тарифов на кластер отелей.

Что мы поручим:

• Сопровождение объектов горного курорта "Олимпия" и Ski village,
• Разработка стратегии ценообразования и структуры тарифов на кластер отелей,
• Анализ цен конкурентов и определение конкурентного пула по объектам,
• Написание годовых доходных бюджетов по каждому объекту,
• Подготовка прогнозов по каждому объекту на 3 месяца.
• Ежедневное проведение revenue meeting,
• Проводить мониторинг, контроль и анализ тарифов, доходов, загрузки отелей и их регулирование с целью обеспечения максимальной эффективности работы отелей,
• Ежемесячная отчетность,
• Управление тарифами и их доходностью в PMS объекта,
• Квотирование групп совместно с менеджерами отдела продаж,
• Разрабатывать предложения и рекомендации по достижению бюджетных показателей,
• Контролировать соблюдение ценового паритета в открытых источниках ОТА,
• Проводить анализ эффективности работы каналов продаж,
• Знание e-commеrce.
• Выстраивание эффективного отдела бронирования, управление командой 5 сотрудников с графиком 2/2,
• Взаимодействие с операционными службами отелей, управляющей компанией.

Что мы обеспечим:

• Офисный режим 5/2 с 9:00 - 18:00 (возможен выезд на объекты в зависимости от производственной необходимости),
• Компенсация питания в дни посещения офиса,
• Официальное трудоустройство по ТК РФ,
• Дружный коллектив и приятная атмосфера,
• Интересные и амбициозные задачи.