Условия:
Трудоустройство согласно Трудового кодекса РФ;
Стабильная заработная плата два раза в месяц +ЕЖЕКВАРТАЛЬНАЯ ПРЕМИЯ;
Бесплатное обучение;
Полный социальный пакет;
Пятидневная 40 часовая рабочая неделя, посменно (понедельник - пятница, вторник - суббота);
Дополнительные гарантии согласно Коллективного договора;
Возможность профессионального и карьерного роста.
Оплата больничных в полном объеме;
Материальная помощь на регистрацию брака, рождение ребенка, в связи с трудными жизненными обстоятельствами, в связи со смертью близкого родственника.