Технический писатель

Международная продуктовая IT компания, которая занимается разработкой и поддержкой высоконагруженных проектов для крупных компаний, основная часть которых представляет собой развлекательные онлайн-сервисы, в поисках Technical Writer в команду, разрабатывающую FinTech решение с более чем 1 миллионом активных пользователей в день.

Чем предстоит заниматься:
• Подготовкой и актуализацией технической документации в Confluence;
• Разработкой подробных технических спецификаций на основе бизнес-требований;
• Написанием понятных и структурированных руководств пользователя для внутренних и внешних систем;
• Оформлением регламентов, процедур, схем BPMN/UML и шаблонов документации;
• Регулярным обновлением существующих материалов в соответствии с изменениями в продукте и обратной связью от пользователей;
• Взаимодействием с командами разработки, аналитики и другими специалистами для уточнения деталей и обеспечения точности описаний.

Какой опыт, знания и качества нужны:
• Опыт работы от 2 лет в роли технического писателя;
• Навыки написания технических спецификаций и пользовательских руководств для IT-продуктов;
• Умение быстро разбираться в сложных технических концепциях и описывать их простым языком;
• Владение нотациями BPMN и/или UML;
• Отличные письменные навыки на русском языке;
• Развитые коммуникативные способности и внимательность к деталям.

Будет преимуществом:
• Опыт работы с FinTech-системами;
• Понимание принципов работы веб-приложений (HTTP, REST API, JSON);
• Базовые знания SQL и понимание клиент-серверной архитектуры;
• Владение английским языком на техническом уровне.

Что компания может предложить вам:
• Возможен любой формат — офис, удалённо или гибрид;
• Гибкое начало рабочего дня (с 9:00 до 11:00);
• Работа в соответствии с производственным календарём РФ;
• 4 дополнительных day-off в год за счёт компании;
• Оплачиваемый отпуск и больничный лист;
• Частичная компенсация занятий английским языком, работы с психологом и занятий спортом;
• ДМС после 6 месяцев работы;
• Поддержка компании в профессиональном и личностном развитии — курсы, повышение квалификации;
• Корпоративное питание (при работе из офиса);
• Оперативное принятие решений и минимум бюрократии.