Главный бухгалтер

Обязанности :

1. Организация и ведение бухгалтерского и налогового учета
   Обеспечение полного и своевременного ведения учета в соответствии с законодательством Кыргызской Республики и принятой учетной политикой компании.

2. Формирование и сдача отчетности
   Своевременное составление и представление достоверной финансовой, налоговой и статистической отчетности в соответствующие инстанции, включая:

   • Бухгалтерский баланс (ежеквартально)

   • Отчет по налогу с продаж (при необходимости, кроме субъектов среднего предпринимательства)

   • Отчет по НДС

   • Отчет по косвенным налогам

   • Отчет по подоходному налогу и по средствам государственного социального страхования

   • Расчет предварительной суммы налога на прибыль

   • Единая налоговая декларация организации

   • Расчет по сбору за вывоз мусора

   • Форма-1 Торг (отчет об объеме продаж)

   • Форма-1 Т (отчет по труду)

   • Форма-1 Взаимная торговля (отчет по ЕАЭС)

   • Форма-1 Ф (отчет об основных финансовых показателях)

3. Контроль за сохранностью ресурсов и взаимодействие с проверяющими органами

   • Обеспечение сохранности материальных, трудовых и финансовых ресурсов компании

   • Организация и проведение инвентаризаций, внутреннего аудита

   • Взаимодействие с внешними аудиторами, налоговыми и контролирующими органами

4. Управление бухгалтерской службой

   • Распределение задач и контроль исполнения

   • Обучение и развитие сотрудников бухгалтерии

   • Внедрение и оптимизация бизнес-процессов с использованием 1С и других ИТ-систем

Требования:

• Высшее образование в области бухгалтерского учета, финансов или экономики;

• Опыт работы в должности главного бухгалтера не менее 5 лет;

• Отличные знания в области бухгалтерского и налогового учета, знание МСФО;

• Практический опыт подготовки отчетности по международным стандартам;

• Опыт ведения учета и налогообложения в компании с несколькими структурными подразделениями;

• Уверенное владение 1С;

• Знание законодательства Кыргызской Республики в области бухгалтерии и налогообложения;

• Наличие международных сертификатов (CIPA, CPA и др.) будет преимуществом.

Условия:

• Официальное трудоустройство, график работы: 5/2;

• Конкурентоспособная заработная плата;

• Оплачиваемые обеды.