Руководитель направления в области юридического сопровождения электронной подписи

Департамент данных, проектов и процессов Банка России ищет профессионалов для работы над внедрением современных технологий и оптимизацией бизнес-процессов. Наша команда активно использует искусственный интеллект и продвинутую аналитику для повышения эффективности и качества принимаемых решений. Мы управляем портфелем проектов, развиваем гибкие подходы и продуктовые команды, а также работаем над цифровизацией и реинжинирингом бизнес-процессов.
Присоединяйтесь к нам и станьте частью команды, формирующей будущее управления данными и проектами в Банке России!

Задачи:

• участие в проектах по развитию электронного обмена данными, в т.ч. в части анализа действующего законодательства, подготовки правовой экспертизы, предложений о внесении изменений в действующее законодательство, разработки нормативных актов и методологической документации;
• подготовка правовой экспертизы по внутренним и внешним запросам в отношении электронного обмена данными;
• рассмотрение проектов нормативных актов, организационно-распорядительных документов, соглашений в рамках компетенции Управления;
• разработка проектов нормативных актов, организационно-распорядительных документов.

Требования:

• высшее юридическое образование;
• опыт юридического сопровождения электронного обмена данными и/или электронной подписи;
• понимание процессов подготовки / внесения изменений в федеральные законы и нормативные акты;
• опыт разработки федеральных законов, нормативных актов, организационно-распорядительных документов;
• опыт разработки соглашений;
• опыт подготовки официальных писем;
• опыт работы в федеральных органах исполнительной власти, участия в межведомственном взаимодействии – является преимуществом;
• знание законодательства РФ, в т.ч. Федеральных законов № 86-ФЗ, № 63-ФЗ нормативных правовых актов в области электронного обмена данными, электронной подписи.

• получение уникального опыта в мегарегуляторе;

• возможности профессионального и карьерного развития;

• привлекательная система мотивации;

• широкий социальный пакет;

• корпоративное обучение;

• удобное расположение офиса.