Ведущий экономист по закупкам

АО «Томский электротехнический завод» заботится о благосостоянии и социальной защищенности своих работников и их семей. Общество предоставляет сотрудникам пакет социальных льгот и гарантий. На предприятии ведется активная работа с молодежью, в том числе: денежная компенсация затрат на найм жилья, возмещение процентной ставки по ипотеке и оплату детских садов, право на посещение тренажерного зала, бассейна – далеко не полный список льгот. Также администрация завода заботится о здоровье своих работников: ежегодно проходят донорские дни, медицинский профилактический осмотр рабочих, занятых на производстве с вредными условиями труда. Все работники предприятия застрахованы по системе обязательного медицинского страхования, а также по программе добровольного медицинского страхования от клещевого энцефалита и болезни Лайма.

Большое внимание Общество уделяет вопросам обучения, поскольку это является важным средством повышения эффективности деятельности каждого сотрудника и достижения успеха компании в целом.

Завод заинтересован в привлечении талантливых, энергичных и амбициозных специалистов, ориентированных на построение долгосрочных отношений и профессиональное развитие вместе с Обществом. При замещении вакансий при прочих равных условиях компания отдает предпочтение внутренним резервам, расширяя, таким образом, возможности для реализации карьерных ожиданий работников Томского электротехнического завода.

Обязанности:

• подготовка закупочной документации, материалов по претензиям к поставщикам при нарушении ими договорных обязательств, согласование с поставщиками изменений условий заключенных договоров;
• контроль за выполнением поставщиками договорных обязательств, а также за количеством и качеством поступающих материалов, комплексным их использованием, за правильностью предъявления к акцепту счетов и других расчетных документов и своевременной передачей этих документов для оплаты;
• ведение оперативного учета движения материальных ресурсов, наличия неиспользованных производственных запасов, составлять установленную отчетность.

Требования:

• образование высшее (экономическое/ юридическое);
• опыт работы в системе закупок в соответствии с 223-ФЗ;
• наличие опыта в снабжении/сбыте металлопроката, в логистике (подбор транспортной компании для перевозок металлопродукции);
• приветствуется знание 1С ERP.

Условия:

• график работы с понедельника по пятницу с 8.00 до 17.00 час.;
• трудоустройство официальное по ТК РФ;
• своевременная заработная плата 2 раза в месяц, расширенный соцпакет;
• работа в центре города.