Ведущий специалист – фельдшер в Египет

ООО "Трест-РосСЭМ" приглашает на работу Ведущего специалиста группы по медицинскому сопровождению персонала с местом работы в Египте!

Обязанности:

• Оказание экстренной и плановой медицинской помощи русскоязычным сотрудникам площадки сооружения АЭС "Эль-Дабаа" при различных заболеваниях и экстренных ситуациях и состояниях;
• Координация прохождения медицинских осмотров сотрудников;
• Участие в проведении противо-эпидемических и санитарно-гигиенических мероприятиях, направленных на предотвращение различного рода инфекционных заболеваний;
• Интерпретация медицинских анализов и данных медицинских обследований, организация консультаций по линии ДМС, ВЗР в лечебных учреждениях Египта;
• Проведение освидетельствования на наличие или отсутствия опьянения (алкогольного, наркотического или иного токсического);
• Проведение ежедневных предсменных (предрейсовых) медицинских осмотров;
• Опыт работы и использования медицинского оборудования ( ЭКГ, кислородный концентратор, автоматический дефибриллятор, масочный ИВЛ, небулайзер).

Требования:

• Базовое среднее профессиональное медицинское образование, специальность «лечебное дело» ("фельдшер");
• Опыт работы в СМП, неотложной терапии - преимущество;
• Английский A1 - Elementary - желательно;
• Психологическая устойчивость, ответственность.

Условия:

• Место работы – Арабская Республика Египет, АЭС строится на побережье Средиземного моря, в 135 км на запад от г. Александрия, в 5,8 км на северо-восток от г. Эль-Дабаа;
• Проживание в жилом поселке АЭС (отдельная комната, меблированная), предоставляется работодателем;
• График работы: вахта 6/1 мес, работа сменная 2/2 по 12 часов. Есть график с ночными сменами;
• Оплачиваемый отпуск – 37 дней (28 - основной, 9- дополнительный);
• Бесплатное 3-х разовое питание в рабочие дни;
• Проезд к месту работы и месту отпуска в РФ до г. Москва два раза в год оплачивается работодателем;
• Компенсация стоимости прохождения медицинского осмотра согласно ЛНА организации;
• ДМС, Медицинское обслуживание на площадке (собственные врачи);
• Страховка выезжающих за рубеж;
• Выплата подъемных согласно ЛНА организации;
• Оформление по ТК РФ;
• Выдача СИЗ, спецодежды;
• Приглашение на работу, визовое обеспечение;
• Годовое премирование по результатам эффективности;
• Работа в стабильной, социально-ответственной компании;
• Возможности профессионального роста и развития;
• Участие в решении амбициозных проектов и задач в команде профессионалов;
• Корпоративные мероприятия: тимбилдинги, спортивные активности и отраслевые соревнования;
• Волонтерские движения. Мероприятия для сотрудников и их семей;
• Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях.