Senior Backend Java Developer/TeamLead

Чем нужно заниматься?

• Разработка облачного и on-premise сервиса
• Участие в проектировании и разработке компонентов системы
• Ведение команды разработки (2–3 backend разработчика), участие в планировании и декомпозиции задач, контроль сроков и качества исполнения
• Code Review и развитие инженерной культуры в команде
• Взаимодействие с продуктовой командой (PM/PO, QA, Аналитики и др.) и другими командами разработки
• Наставничество, обучение и развитие команды

Что для этого нужно?
Java / Backend:

• Отличное знание Java (Core, Collections, Multithreading, Streams, Generics, Reflections, GC и т.д.)
• Опыт работы со Spring (IoC, Boot, Cloud, Web, Data, JPA (Hibernate), Security и т.д.)
• Опыт построения микросервисной архитектуры, проектирования взаимодействия через REST API, очереди сообщений (Apache Kafka)
• Знание алгоритмов, структур данных и принципов выбора эффективных решений
• Глубокое понимание реляционных и NoSQL БД (ACID, OLTP, многопользовательская работа, блокировки и т.д.)
• Понимание основ и принципов ООП, SOLID, паттернов проектирования
• Опыт работы с системами контроля версий, багтрекерами, системами сборки, continuous integration
• Умение писать аккуратный и легкочитаемый код, даже при решении очень сложных задач
• Умение применять AI инструменты в разработке
• Умение разбираться в чужом/legacy коде

Тимлидские компетенции:

• Опыт управления командой разработчиков (1+ лет на позиции тимлида или старшего разработчика с лидерскими обязанностями)
• Умение оценивать задачи и распределять нагрузку внутри команды
• Навыки проведения техническиех обсуждений и прининятия обоснованных архитектурных решений
• Умение мотивировать, обучать и развивать команду
• Грамотная коммуникация: умение доносить технические решения как до разработчиков, так и до менеджеров
• Понимание процессов Agile/Scrum и опыт их применения на практике