Работа в крупной стабильной компании;
Трудоустройство в соответствии с ТК РФ (соц. пакет);
График работы 5/2;
Возможность карьерного и профессионального роста;
Добровольное медицинское страхование;
Дополнительная материальная помощь, доплаты за выслугу лет, начиная со второго года работы, материальная помощь к отпуску;
Негосударственное пенсионное обеспечение;