Ведущий специалист отдела кадров

Обязанности:

Ведение кадрового делопроизводства в производственной компании с численностью 150 сотрудников в полном объеме, учет в 1С ЗУП 8.3:

• Оформление приказов по личному составу, приемов, переводов, командировок, увольнений.
• Ведение журналов учета приказов.
• Оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним.
• Формирование личных дел.
• Ответственность за корректность ЛНА.
• Оформление отпусков, составление графиков отпусков.
• Ведение и учет трудовых книжек.
• Оформление командировок.
• Отслеживание изменений в трудовом законодательстве РФ, осуществление своевременной корректировки деятельности, информирование руководства.
• Актуализация штатного расписания.
• Разработка проектов кадровых документов.
• Ведение регистрации, учета, оперативного хранения документов по персоналу.
• Выдача по запросу работника справок и кадровых документов о его трудовой деятельности.
• Своевременное формирование отчетов о трудовой деятельности каждого работника для передачи в контролирующие органы.
• Формирование табеля рабочего времени.
• Подбор (рабочего персонала 2-3 позиции в месяц).

• Высшее образование.
• Знание Трудового законодательства и умение применять его на практике.
• Опытный пользователь 1С ЗУП 8.3.
• Высокая производительность труда, внимательность к деталям и аккуратность.
• Умение работать в режиме многозадачности, быстрая реакция на изменяющиеся условия.
• Развитые коммуникативные навыки.
• Грамотная письменная и устная речь.

• Работа в крупной федеральной компании.
• График работы 8:00-17:00, 8:30-17:30, 9:00-18:00.
• Оформление по ТК РФ.
• Полностью оборудованное рабочее место, комфортная рабочая среда.
• Наличие парковки для автомобиля.