Ведущий специалист по компенсациям и льготам

Обязанности:

• Разработка и внедрении системы компенсаций, обеспечение соответствия системы оплаты труда в Компании действующему законодательству и нормам предприятия;
• Осуществление грейдирования существующих, вновь созданных рабочих мест и рабочих мест и изменившимся функционалом в компании;
• Участие в обзорах заработных плат;
• Обеспечение объективной информацией о состоянии рынка труда, мониторинг экономических показателей по регионам присутствия Предприятий и формирование предложений по изменению системы компенсаций Предприятий с целью соответст­вия рыночным условиям;
• Внедрение корпоративных программ поощрения и мотивации;
• Участие в HR проектах.

Требования:

• Высшее экономическое образование;
• Опыт работы с большими массивами данных в Excel;
• Аналитические способности, внимательность к деталям, ответственность, нацеленность на результат.

Условия:

• Полное соблюдение ТК РФ, полис ДМС (включая стоматологию) с 1-го дня работы.