Менеджер по персоналу

Работа в г. ОШ

Обязанности:

• размещение вакансий на сайтах, работа с откликами;
• прием входящих звонков по размещенным объявлениям;
• работа с персоналом: набор персонала, адаптация новых сотрудников, обучение и проведение аттестации сотрудников;
• кадровый учет сотрудников, прием, увольнение, перевод, отпуски;
• формирование кадрового резерва;
• ведение статистики и отчётности.

Требования:

• высшее образование;
• опыт работы не менее 1 года;
• понимание методов и источников подбора персонала;
• навыки проведения интервью и оценки кандидатов;
• грамотная речь;
• целеустремлённость, активность, умение работать в условиях многозадачности;
• знание основ трудового законодательства КР;
• продвинутый пользователь ПК.

Условия:

• оформление по ТК КР;
• полный социальный пакет;
• конкурентоспособная заработная плата.