Ведение кадрового делопроизводства по всем участкам: приемы/переводы/увольнения/отпуска, в том числе за вредные условия труда, справки о льготном стаже, работа с пенсионным фондом (СФР), отчеты СЗВ-СТАЖ.
Уверенный пользователь программы 1С Управление персоналом 8.3 Внимательность, вежливость и коммуникабельность, желание работать и развиваться
Опыт работы в медицинском учреждении приветствуется со знанием программ НМО, ФРМР
Требования:
Образование высшее, либо среднее специальное + курсы повышения квалификации по кадровому делопроизводству.
Опыт работы в отделе кадров не менее 3 лет
Готовность работать в режиме многозадачности с большими объемами.